2011.2.20
ホテル阪神
組織部名物“新任執行委員セミナー”を開催しました。
昨年までは市内から少し離れた場所で開催してきましたが、
翌日仕事の出席者も多いことから福島駅前にある加盟組合のホテル阪神さんを利用させていただき、
一般参加29名と組織部・事務局22名の総勢49名の参加がありました。
まず、工藤事務局長による『労働組合の必要性』と『サービス連合について』の講義を実施しました。
真剣な眼差しで聞き入る参加者の姿が印象的でした。
次は模擬職場委員会です。
組織部員扮するいじわる職場委員より難問を投げかけられ、
新任役員扮する執行部で解決に向け必死に議論し回答しました。
今年は新任役員側にも組織部よりサポート役をつけ議論の方向性の助言を行いました。
次に模擬職場委員会で参加者同士がうち解けリラックスした後はディベートです。
2人一組での熱い戦いが繰り広げられ、ヒートアップして一触即発の場面も・・・
やはり自分の考えと違う立場の主張は難しいようで、
息詰まる場面も見られました。
中でも“労働組合は必要か?”という核心をついたテーマの議論では、
肯定側はスムーズな主張が出来ていたように思いますが、
否定側は自分の立場を否定することに戸惑いながらも、ここぞとばかり主張していました。
(普段組合員から言われていることをそのまま主張しているようにも見えましたが・・・笑)
長いセミナーで疲れた後は待ちに待った懇親会です。
一流ホテルの料理に舌鼓を打ちながら懇親を深め、
単組紹介では個性豊かな組合(確かどこかの球団のハッピを着ていたような・・・)も登場し
楽しかった懇親会はあっという間に過ぎ、2次会へと流れて行きました。
2次会はホテルの和室をお借りして、深夜まで続いたのは言うまでもありません・・・
ホテル阪神さん、ご迷惑をお掛けいたしました。ありがとうございました。
参加者の感想は・・・普段出来ない勉強が出来たり、他組合の方との交流が出来たことが良かったと
沢山の意見をいただきました。
参加者の皆さん、部員の皆さんご苦労様でした。今年も大成功かな・・・ありがとう。(森岡成人)